В шестой раз на базе Ижевского электромеханического завода «Купол» прошел фестиваль творчества и спорта работающей молодежи предприятий и организаций АО «Концерн ВКО «Алмаз-Антей» «Кураж-2023».
Как сообщили в пресс-службе предприятия, в этом году в фестивале приняло участие 21 предприятие, или 295 человек из 12 городов России. За три дня участники получили возможность проявить себя в двух десятках мероприятий, которые прошли в рамках насыщенной программы, которая постоянно развивается, интегрирует новые форматы, отражающие современные вызовы, с которыми сталкиваются российская промышленность и оборонпром.
По словам генерального директора ИЭМЗ «Купол» Фанила Зиятдинова, фестиваль «Кураж» является одним из наиболее важных мероприятий Ижевского электромеханического завода.
«Фестиваль уникален. «Кураж» является праздником творчества, спорта и науки, центром встреч и общения, обмена опытом и знаниями. Это настоящая школа молодых работников ОПК», — подчеркнул руководитель «Купола».
От имени руководства Концерна ВКО «Алмаз-Антей» участников фестиваля приветствовали заместитель руководителя аппарата генерального директора Алексей Крюков и директор департамента кадровой политики Анна Кропотова. Они вручили Фанилу Зиятдинову первый Знак Признания Заслуг за вклад в развитие корпоративной молодежной культуры и творческого потенциала работников интегрированной структуры Концерна.
Идея организации «Куража» принадлежит Совету молодёжи ИЭМЗ «Купол». Она родилась в 2012 году, получила поддержку руководства предприятия и Корпоративного Совета молодых специалистов Концерна ВКО «Алмаз-Антей». С тех пор раз в два года «Купол» проводит «Кураж» в Ижевске, на базе заводского филиала ЛОК «Заря».
«Кураж» – это уже традиция и одновременно аккумулятор новаций в области кадровой работы в ОПК. Не случайно он проходит на ИЭМЗ «Купол», который известен в Ижевске, в Удмуртии и России авторскими практиками работы с персоналом, молодёжными инициативами и ответственной социальной политикой. Созданный на такой базе, фестиваль с каждым годом становится всё более массовым и широким по охвату; для сравнения – в 2012 году он начинался с 12-и команд (150 человек).
Из активных участников «Куража» за годы проведения мероприятия выросло целое поколение высококлассных специалистов, лидеров коллективов и руководителей предприятий Концерна ВКО «Алмаз – Антей», а из рождённых на «Кураже» идей – несколько мероприятий межрегионального уровня.